STORE MANAGER

RICERCHIAMO PERSONALE QUALIFICATO

Il compito che sarà assegnato richiede coordinamento di tutte le attività del punto vendita, a partire dall’attenzione al cliente fino ad arrivare alla gestione del personale interno.
Necessario è quindi, possedere una forte personalità che permetta di raggiungere gli obiettivi commerciali, d’immagine e della soddisfazione del cliente in accordo con le aspettative dell’azienda.

• Gestire, formare e motivare il personale del punto vendita;
• Trasmettere i valori aziendali allo staff del punto vendita per garantire un servizio di qualità.
• Coordinare e supportare le attività commerciali ed organizzative quotidiane;
• Garantire l’applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali;
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita mediante il costante monitoraggio dei KPIs e delle vendite;
• Monitorare turnover e KPI’s per avere un’ampia visione delle performance commerciali dello Store;
• Assicurare che il Visual Merchandising dello Store rispetti le guideline aziendali;
• Gestire il piano di turni con lo scopo di rispettare l’efficienza dello store seguendo le direttive aziendali.

REQUISITI

Languages : English B2
Minimum Level of Experience Required : minimo 2 anni come responsabile del punto vendita
Minimum Level of Education Required : Diploma scuola superiore

COMPETENZE

Ricerchiamo una persona che abbia :
• Passione per la moda;
• Capacità di problem solving e gestione dello stress;
• Capacità organizzative e pensiero strategico;
• Propensione alla vendita e alla fidelizzazione del cliente;
• Autorevolezza ed eccellenti doti di leadership nel sostenere e guidare un team, attraverso la pratica costante del feedback e l’esser d’esempio in store;
• Ottime capacità relazionali;
• Orientamento al risultato;
• Capacità di analisi dei KPI’s e una profonda conoscenza del tessuto commerciale della città;
• Dinamicità e proattività;

INVIO MAIL CON CURRICULUM

1 • Allegare il “CV+Foto” in WordPress o PDF
2 • Scrivere nell’oggetto “Richiesta di lavoro + Città di Residenza”
(es: Richiesta di lavoro BRESCIA)
3 • Invia la mail a curriculum@talco.eu

SALES ASSISTENT/ADDETTA ALLA VENDITA

OCCUPAZIONE

• Passione per la moda.
• Gestione del cliente (focus particolare alla vendita assistita ed aggiuntiva).
• Curare il lay-out dello store applicando i criteri di visual definiti e assicurati dall’Azienda.
• Organizzare e riordinare la merce, carico e scarico merci.
• Contribuire al raggiungimento degli obbiettivi economici e dei KPI, nel rispetto delle direttive aziendali.

REQUISITI

• Diploma di scuola superiore.
• Gradevolezza della presenza, capacità relazionali, sviluppate doti comunicativa, attenzione ai dettagli.
• Esperienza maturata in servizi di supporto al cliente e vendita, idealmente nel settore dell’abbigliamento.

PROFILO

Siamo alla ricerca di candidati molto motivati e propositivi, con grande grande passione per il fashion e al lavoro per obbiettivi e in team working.
Grandi capacità relazionali e comunicative, doti di flessibilità, motivazione e predisposizione al customer care ne completano il profilo.
Si prega di inviare copia del proprio curriculum aggiornato con foto in formato word o pdf. Le candidature prive di questi requisiti non saranno prese in considerazione.

INVIO MAIL CON CURRICULUM

1 • Allegare il “CV+Foto” in WordPress o PDF
2 • Scrivere nell’oggetto “Richiesta di lavoro + Città di Residenza”
(es: Richiesta di lavoro BRESCIA)
3 • Invia la mail a curriculum@talco.eu